Nossa cultura

A cultura da Parker está refletida nos valores centrais a que nós aspiramos: uma cultura vencedora, pessoas apaixonadas pelo que fazem, respeito aos clientes e liderança participativa.

Com o passar dos anos, a Parker nutriu uma cultura com ênfase no compromisso com a excelência e a integridade, além de uma preocupação especial com a prosperidade de seus clientes. O sucesso contínuo da Parker no atendimento a seus clientes e fornecedores, funcionários, acionistas e ao público em geral depende do comprometimento ético de cada um dos funcionários. Graças aos nossos padrões éticos, o nome Parker é reconhecido em todo o mundo como uma empresa cidadã e símbolo de qualidade em produtos de controle de movimento.

  • Nossos valores

    Estamos comprometidos em fornecer aos nossos funcionários um ambiente de trabalho com delegação de poderes, orientado por resultados e motivado por valores, com oportunidades iguais de aprendizado e crescimento pessoal.

  • Diversidade e Inclusão

    A diversidade não é apenas parte de nossa rica história ou cultura atual, mas sim um aspecto central de nossas metas de longo prazo e planos futuros. A diversidade e a inclusão são essenciais para criar um ambiente de trabalho respeitoso em que todos os funcionários podem e estão preparados para crescer e são reconhecidos por suas contribuições.

  • Parker Sales Company Noruega Organiza Equipe Beneficente de Ciclismo para Apoiar a Comunidade Local

    Funcionários de Parker’s Sales Company Noruega recentemente organizou uma equipe de captação de recursos para participar de um evento de passeio ciclístico local, ajudando a arrecadar fundos para as pessoas que vivem na pobreza em toda a região.

  • A Fundação Parker Hannifin

    A Fundação Parker contribui para os serviços filantrópicos dos funcionários da Parker frequentemente duplicando os presentes e as doações para as comunidades locais.